Jury ECIO Inclusie AWARD Verkiezing 2026 in beraad
“Samen maken we het onderwijs inclusiever.”
Voor de ECIO Inclusie AWARD Verkiezing 2026 zijn veel mooie ideeën en best practices ingezonden die bijdragen aan meer inclusie en toegankelijkheid voor studenten met een ondersteuningsbehoefte. Daar zijn we heel blij mee. Zij maken kans op de ECIO Inclusie AWARD en de bijbehorende geldprijs om het initiatief verder door te ontwikkelen en te verduurzamen.
Inclusie krijgt op verschillende manieren vorm
De inzendingen laten zien hoeveel verschillende routes er zijn om inclusie in het onderwijs te versterken. Sommige initiatieven richten zich op ontmoeting, herkenning en peer support, andere op toegankelijk onderwijsontwerp, begeleiding, professionalisering of een betere aansluiting tussen verschillende fasen in de onderwijsloopbaan. Wat ze gemeen hebben, is dat ze drempels willen verkleinen en studenten meer ruimte geven om mee te doen, zich te ontwikkelen en zich gezien en ondersteund te voelen.
Maak kennis met de jury!
De juryleden beoordelen met hun kennis en ervaring welke initiatieven op een bijzondere manier bijdragen aan toegankelijker en inclusiever onderwijs. We stellen de juryleden graag aan je voor.
Jeanieke Kuijper is directeur Onderwijs, Onderzoek en Studentzaken van Hogeschool Leiden. Leren mogelijk maken door bewustwording en het wegnemen van (vaak onnodige) obstakels is haar motto. Vanuit dat perspectief vervult ze ook haar lidmaatschap van de adviesraad ECIO.
Amerik Klapwijk zet zich als jurylid voor de ECIO Award in voor een inclusief onderwijs- en arbeidsmarktbeleid. Inclusie betekent voor hem geen gunst, maar rechtvaardigheid en gelijkwaardigheid. Inclusie en gelijkwaardigheid brengen unieke perspectieven en kracht met zich mee. Door waardevolle initiatieven te belonen, versterken we de positie van talent dat onze maatschappij verrijkt en al te vaak ongezien blijft.
Marieke Scheepstra is projectleider bij het Student Support Centre van Hogeschool Utrecht. Zij coördineert het team achter de StudieHUiskamer, dat vorig jaar de ECIO Award won. In de StudieHUiskamer kunnen studenten ondersteuning krijgen bij hun studie. Haar expertise ligt vooral bij studenten die langer dan vier jaar studeren. Marieke zet zich in voor een inclusieve leeromgeving waarin ook deze groep zich gezien, ondersteund en betrokken voelt.
Chris de Bruin is naast docent bij de Hogeschool Utrecht, actief in het begeleiden van studenten, met name degenen die worstelen met (het afronden van) hun studie. Daarvoor heeft hij de StudieHuiskamer-methode ontwikkeld, vooral bedoeld voor langstudeerders, waarvoor hij vorig jaar de ECIO-publieksprijs voor Inclusieve impact ontving. Daarnaast richt hij zich op het professionaliseren van docenten in het inclusief begeleiden van studenten. Dit laatste doet hij vanuit zijn StudieGeluk-onderneming.
Rina de Vries is onderwijsontwikkelaar en intercultureel trainer, en leidt de Community of Practice Inclusion & Diversity aan de Rijksuniversiteit Groningen. Na jaren van lesgeven aan internationale studenten, richt Rina zich nu op docententraining. Het uitgangspunt daarbij is: goed onderwijs is inclusief onderwijs – inclusie is geen extra. In 2025 won Rina’s team de juryprijs voor de ECIO Inclusie Award met de e-learning cursus The Inclusive Teacher.
Hyero Balkaran is student Technische Bedrijfskunde en lid van de ECIO Jongerenadviesraad. Door zijn eigen ervaringen in het onderwijs en zijn inzet voor studenten weet hij hoe belangrijk het is om gezien, gehoord en begrepen te worden. Als jurylid wil hij bijdragen aan onderwijs waarin verschillen niet als beperking, maar als kracht worden gezien en iedere student de ruimte krijgt om op een eigen manier te leren, groeien en bijdragen.
Vervolg
Komende week maken we bekend welke initiatieven een plek op de shortlist krijgen. Houd onze LinkedIn-pagina en website in de gaten voor het vervolg van de ECIO Inclusie Award Verkiezing 2026.
De ECIO Inclusie AWARD 2026 met bijbehorende geldprijs wordt uitgereikt tijdens het ECIO-congres op 26 november a.s. Ben je erbij?
